Sentencia Audiencia Provincial Castellón (Sección 2ª), núm. 36/1999, de 5 de julio
Condena: Se condena al Alcalde como autor de un delito de prevaricación administrativa, un delito de coacciones y un delito contra el ejercicio del derecho al trabajo, al acceso a la función pública y a permanecer en el cargo, en virtud de la regulación anterior al Código penal de 1995.
Víctima: Secretario Municipal.
Duración del hostigamiento: Más de 2 años y medio.
Características del hostigamiento: Se alteran las condiciones de prestación de la actividad laboral perjudicando los derechos laborales del empleado público en virtud de resoluciones o actos administrativos arbitrarios. Instrumentalización de la víctima mediante el atropello manifiesto y continuado de derechos laborales empleando maquinaciones engañosas y amenazas. A cambio de abandonar el cargo, se le ofrecía a la víctima archivar los expedientes disciplinarios abiertos injustamente contra ella “bajo la presión que para el Secretario suponía la terminación del expediente sancionador y unas previsibles sanciones a proponer, (…) quisieron determinar la voluntad del Secretario para que hiciere lo que no quería, dejar de forma aparentemente voluntaria la Secretaría del Ayuntamiento de Peñíscola, ofreciéndose a cambio a archivar el expediente. En todo caso ello constituye un acto de presión o compulsión”, una “reacción sistemática de persecución”.
